mboost-dp1

CSC
- Forside
- ⟨
- Forum
- ⟨
- Nyheder
Jeg må sige at jeg holder med CSC her. De har en forretning de er forpligtet til at holde kørende, så de skal kunne forberede sig mod alle forudsigelige forhindringer, de måtte møde. Og det klarer de indtil videre fint.
Det er en fagforening du snakker om, al fornuft er forduftet når der forhandles overenskomst.
tazimn (2) skrev:Hvor er det det her bare ressurcespild..
Vær nu sød at bruge mine skattekroner på bedre ting end at sætte Ardejdsretten igang med at konkludere på noget I kan finde ud af i fællesskab..
Hvis bare I tager Jer lidt sammen..
Det er en fagforening du snakker om, al fornuft er forduftet når der forhandles overenskomst.
Mort (5) skrev:#4: Hvad synes du så Prosa skal gøre for at løse konflikten ?
Gå med til at dets medlemmer får opsagt deres trygshedsaftale så de hurtigt kan blive fyret ?
De er jo fyret anyways, og hvad er det sjove i at sidde på en arbejdsplads hvor man VED man er på vej ud?
Hvis folkene er dygtige nok, er der altid arbejde klart til dem.
arne_v (8) skrev:De får vel mere i løn i forhold til kvalifikationer hos CSC end andre steder.
Ellers ville der næppe være en konflikt.
Der er konflikt fordi CSC forsøger at fyre dem billigst muligt ved at ophæve deres tryghedsaftale.
Hvis de havde ophævet tryghedsaftalen for alle deres ansatte så havde det ikke været mere fordelagtigt at fyre Prosa medlemmerne end at fyre de andre, men ved kun at ville ophæve Prosa medlemmernes tryghedsaftale har CSC allerede fortalt at de har planer om at fyre Prosa medlemmerne.
Det er næppe den eneste grund, men kun en del af det. Husk på det her har stået på i flere år - og CSC har ville skille sig af med den aftale i mange år.Mort (9) skrev:Der er konflikt fordi CSC forsøger at fyre dem billigst muligt ved at ophæve deres tryghedsaftale.
Lur mig om ikke CSC også gerne vil af med den skod aftale i de andre fagforeninger.Mort (9) skrev:Hvis de havde ophævet tryghedsaftalen for alle deres ansatte så havde det ikke været mere fordelagtigt at fyre Prosa medlemmerne end at fyre de andre, men ved kun at ville ophæve Prosa medlemmernes tryghedsaftale har CSC allerede fortalt at de har planer om at fyre Prosa medlemmerne.
arne_v (10) skrev:#9
Så alt det der har været på bordet omkring at løn/omkostninger skulle ned passer ikke??
Prosa har jeg netop tilbudt at sænke lønnen så meget at de kommer ned på det gennemsnitslige niveau som lønnen ligger på andre steder. Dette har bare ikke været nok for CSC, de ville have tryghedsaftalen fjernet.
Mort (14) skrev:arne_v (10) skrev:#9
Så alt det der har været på bordet omkring at løn/omkostninger skulle ned passer ikke??
Prosa har jeg netop tilbudt at sænke lønnen så meget at de kommer ned på det gennemsnitslige niveau som lønnen ligger på andre steder. Dette har bare ikke været nok for CSC, de ville have tryghedsaftalen fjernet.
...og det er da forståeligt nok (sammen med andre omkostningstunge ting som betalt frokost og garanterede lønstigninger). Alt sammen ting der gør at CSC ikke kan konkurrere med firmaer der ikke har disse udgifter...
arne_v (13) skrev:Magten (12) skrev:
Lur mig om ikke CSC også gerne vil af med den skod aftale i de andre fagforeninger.
Det er svært at se hvorfor CSC ikke skulle være interesseret i dette.
Tjah læste inde på Version 2 at de ansatte tror på, at CSC ikke ønskede en ny aftale, men der kommer en konflikt fra starten.
læs videre her.
Indrømmet: Når medarbejderne ligefrem kan læse imellem linierne, at ledelsen er ikke interesseret i at beholde dem, så gælder det om at blive sendt derfra på så gode vilkår som muligt.
Som det er sagt før, så sidder CSC på de stærkeste kort indtil videre, og PROSA gør selvfølgelig hvad de kan for at give igen.
Jeg læser denne nyhed lidt som om at CSC siger til PROSA: Fint nok at i vælger at strejke - bare så lang tid det ikke går ud over den service vi levere til vores kunder. Hvis det derimod kan gå ud over vores kunder, så tager vi jer i retten.
- Og hvad nytter en strejke hvis den bare er symbolsk?
Opret dig som bruger i dag
Det er gratis, og du binder dig ikke til noget.
Når du er oprettet som bruger, får du adgang til en lang række af sidens andre muligheder, såsom at udforme siden efter eget ønske og deltage i diskussionerne.