mboost-dp1

No Thumbnail
- Forside
- ⟨
- Forum
- ⟨
- Nyheder
Hvorfor var det tilbud der ikke da jeg skulle i praktik for en måneds tid siden? :(
Var på Årjus universitet med EN dag på datalogi (i alt 5 fede dage på uni), men havde udover det sprugt en 8-10 IT-virksomheder om en uges praktikophold, endte med en desperat løsning for den anden uge, stort set uden IT :S
Var på Årjus universitet med EN dag på datalogi (i alt 5 fede dage på uni), men havde udover det sprugt en 8-10 IT-virksomheder om en uges praktikophold, endte med en desperat løsning for den anden uge, stort set uden IT :S
Alt det der med mangel på diverse brancher er deres egen skyld i alle firmaer... Til sin tid var stort alle firmaer for nærige til at ansætte lærlinge, der var dog nogle store firmaer der var gode til at ansætte elever men dog ikke nok til at dække dagens mangel... Resultatet er så mangel på arbejdskræft i diverse områder...
Det er meget fint de vil have flere unge ind i IT branchen og ideen er sådan set fin nok. Men når Virksomhederne kræver at man er nyuddannet og skal mindst have 10 års erfaring og viden, så knækker filmen.
Ligeledes har virksomhederne i samme omgang det med at stikke dygtige unge IT folk en ret så lav løn. Så ved ikke hvor attraktivt det er efterhånden at være nyuddannet, når stort set alle virksomheder kræver at du mindst har 10 års erfaring og skal gå til en lav løn.
I samme omgang har undervisningministeriet frataget Elevløns ordningen fra henholdsvis IT-supporter/datafagtekniker uddannelsen og indført SU istedet.
Ligeledes har virksomhederne i samme omgang det med at stikke dygtige unge IT folk en ret så lav løn. Så ved ikke hvor attraktivt det er efterhånden at være nyuddannet, når stort set alle virksomheder kræver at du mindst har 10 års erfaring og skal gå til en lav løn.
I samme omgang har undervisningministeriet frataget Elevløns ordningen fra henholdsvis IT-supporter/datafagtekniker uddannelsen og indført SU istedet.
Lige som #3 bliver jeg mega frustreret over hvor svært det er for en helt nyuddannet at finde et nyt arbejde. Det er på ingen måde umuligt, det er ikke det jeg siger, men de fleste annoncer kræver at man, på papir, er en erfaren rotte.
Jeg sidder ofte og kigger annoncer, og undrer mig om hvorvidt det kan være rigtigt at de virkeligt skal bruge så kvalificerede personer. Engang imellem må det da også være en fordel at ansætte unge friske uddannede personer, der har sit speciale indenfor et bestemt område. Så kan man i det mindte forme dem, som man vil ha' dem. :P
Ang. det med elevløn, har det blandt andet også tvunget mig til at gå andre veje, end de jeg faktisk havde mest lyst til. Igen det med at virksomheder ikke rigtig ville have en ung person, som jeg nu engang var da jeg søgte om praktikplads. Æv! På den anden side ved jeg ikke hvor godt elevløn ville have set ud på papiret. :P
Jeg sidder ofte og kigger annoncer, og undrer mig om hvorvidt det kan være rigtigt at de virkeligt skal bruge så kvalificerede personer. Engang imellem må det da også være en fordel at ansætte unge friske uddannede personer, der har sit speciale indenfor et bestemt område. Så kan man i det mindte forme dem, som man vil ha' dem. :P
Ang. det med elevløn, har det blandt andet også tvunget mig til at gå andre veje, end de jeg faktisk havde mest lyst til. Igen det med at virksomheder ikke rigtig ville have en ung person, som jeg nu engang var da jeg søgte om praktikplads. Æv! På den anden side ved jeg ikke hvor godt elevløn ville have set ud på papiret. :P
#2, problemet er at det ikke er folk med en teknisk uddannelse der mangler mange af, men i stedet folk med en mere teoretisk udannelse i systemudvikling, projektledelse og økonomi.
Vi kunne godt bruge en eller flere udviklere og vi søger også, men får ikke nogen henvendelser vi kan bruge. På den tekniske side starter der en lærling/elev til januar og det er planlagt at tage en mere i løbet af første halvår 2008.
Jeg er helt sikker på at det er branchens image der er skyld i at vi ikke kan skaffe de folk der skal til. Man er blevet skræmt væk efter boblen brast. Og så tror jeg stadig mange ser it-udannede som fedtede nørder der sidder og drikker cola dagen lang :)
Vi kunne godt bruge en eller flere udviklere og vi søger også, men får ikke nogen henvendelser vi kan bruge. På den tekniske side starter der en lærling/elev til januar og det er planlagt at tage en mere i løbet af første halvår 2008.
Jeg er helt sikker på at det er branchens image der er skyld i at vi ikke kan skaffe de folk der skal til. Man er blevet skræmt væk efter boblen brast. Og så tror jeg stadig mange ser it-udannede som fedtede nørder der sidder og drikker cola dagen lang :)
#5
tja det er jo ikke ligefrem 180kr i timen men jeg er ca 2 år inde i datatekniker uddannelsen og får 11500 før skat. det er da en smule bedre end su, uanset hvilket papir man kigger på.
#3
vidste da ikke man var gået væk fra elevløn. jeg må umiddelbart indrømme jeg har været overordenlig heldig med det tidspunkt jeg gik ind i uddannelsen på. et år tidligere og havde jeg siddet med windows 98, NT og novell undervisning. 1½ år senere og jeg havde siddet uden penge.. puha. :)
tja det er jo ikke ligefrem 180kr i timen men jeg er ca 2 år inde i datatekniker uddannelsen og får 11500 før skat. det er da en smule bedre end su, uanset hvilket papir man kigger på.
#3
vidste da ikke man var gået væk fra elevløn. jeg må umiddelbart indrømme jeg har været overordenlig heldig med det tidspunkt jeg gik ind i uddannelsen på. et år tidligere og havde jeg siddet med windows 98, NT og novell undervisning. 1½ år senere og jeg havde siddet uden penge.. puha. :)
#topic
jeg græmmes hver gang et hvilket som helst nyhedsmedie skriver at "IT branchen" mangler folk.
hvilke folk er det der mangler? netværk? server administration? udvikling? programmører? specialiserede teknikere? linux? unix? windows?
det er som om de ikke rigtig har fattet at man ikke bare kan kalde det en IT branche. der er sikkert ikke engang nogen i det firma der har udtalt sig, der har nogen som helst forstand på noget omkring branchen. men sådan er det vel altid. dem der råber højst og dummest kommer i nyhederne.
jeg græmmes hver gang et hvilket som helst nyhedsmedie skriver at "IT branchen" mangler folk.
hvilke folk er det der mangler? netværk? server administration? udvikling? programmører? specialiserede teknikere? linux? unix? windows?
det er som om de ikke rigtig har fattet at man ikke bare kan kalde det en IT branche. der er sikkert ikke engang nogen i det firma der har udtalt sig, der har nogen som helst forstand på noget omkring branchen. men sådan er det vel altid. dem der råber højst og dummest kommer i nyhederne.
Mht. annoncer, så vil jeg sige at det skal man tage med lidt gran salt. Alle firmaer der tager sig selv lidt seriøst vil selvfølig altid skrive at man skal "være overkvalificeret" til det job de vil have man skal udføre. Det er en kunst i sig selv at søge arbejde og klare job-interviews vil jeg sige.
Charme, selvtillid og lækkert hår er vejen frem !
# 10
Det er nok fordi alle medier idag skal koge alting ned til et slogan der er 3 ord langt. Og at de egentlig ikke skal gå i dybden med noget som helst fordi det koster for mange penge at lave sådan artikler.
Charme, selvtillid og lækkert hår er vejen frem !
# 10
Det er nok fordi alle medier idag skal koge alting ned til et slogan der er 3 ord langt. Og at de egentlig ikke skal gå i dybden med noget som helst fordi det koster for mange penge at lave sådan artikler.
Jeg bliver så sur hver gang jeg læser sådan noget her, jeg er 17 år, leder efter læreplads i forbindelse med datatekniker og kan IKKE finde nogen! jeg bliver ved med at sende ansøgninger ud til virksomheder, både email, per brev og har også ringet op.
Ofte får man intet svar tilbage fra virksomhederne.
Nogle siger tak for din ansøgning, så høre man intet, man ringer og rykker for den, men de siger "Vi skal nok svare" så ringer man igen en uge efter og rykker for svar, samme svar man får.
Det er virkelig latterligt
Ofte får man intet svar tilbage fra virksomhederne.
Nogle siger tak for din ansøgning, så høre man intet, man ringer og rykker for den, men de siger "Vi skal nok svare" så ringer man igen en uge efter og rykker for svar, samme svar man får.
Det er virkelig latterligt
#12
Enig... Selv som IT-Ingeniør på DTU, får man intet svar på ansøgninger om praktik - det værste var dog at de 2 Bananer som er ansat til at hjælpe de studerende med at finde praktikpladser, er koplet ligeglade med at hjælpe.
Det lykkede kun at finde en praktikplads for mig, fordi jeg kendte nogen i et firma...
Desuden bruger mange firmaer jobopslag som reklame for virksomheden og når man så ringer om stillingen, så er den slet ikke ledig -- hvilket gør det komplet umuligt for søgende at finde hoved og hale i jobopslagene.
at der mangler arbejdskraft er en direkte løgn, virksomhederne er bare for nærrige til at ansætte nogen som ikke matcher stillingen 100%
Enig... Selv som IT-Ingeniør på DTU, får man intet svar på ansøgninger om praktik - det værste var dog at de 2 Bananer som er ansat til at hjælpe de studerende med at finde praktikpladser, er koplet ligeglade med at hjælpe.
Det lykkede kun at finde en praktikplads for mig, fordi jeg kendte nogen i et firma...
Desuden bruger mange firmaer jobopslag som reklame for virksomheden og når man så ringer om stillingen, så er den slet ikke ledig -- hvilket gør det komplet umuligt for søgende at finde hoved og hale i jobopslagene.
at der mangler arbejdskraft er en direkte løgn, virksomhederne er bare for nærrige til at ansætte nogen som ikke matcher stillingen 100%
At de bogstaveligt talt hiver folk ind fra gaden?
Det er sket før... det kunne godt ske igen.
Jeg giver ikke meget for deres jobmangel, når de er ligeglade med efteruddanelse osv. Og stort set altid beder om 2-3 års erfaring i deres annoncer.
Derudover kommer vi til uddanelserne, som i forvejen har afskaffet kvote2 ordningen, så folk ikke kan komme ind der.
Men det er jo op til regeringen af genindføre kvote 2, hvis de vil have flere folk ind på uddanelserne.
Selv uden kvote 2 er der jo 50-70% "drop-outs" , og holdene bliver sjældent fyldt op.
it lærling 6k efter skat -.- uhh og ihh så meget..
Men bare begynd at lære .net så kan man komme okay igennem verdenen..
Men bare begynd at lære .net så kan man komme okay igennem verdenen..
#15:
Det sjove er faktisk at for mindre end 3 år siden var en datatekniker (dengang datafagtekniker) lige så meget en programmør som alle de andre uddannelser du nævner for oven.
Nu er den mere netværksfokuseret, men beholder stadig en stor del generel viden - så man kunne også specialisere sig inden for programmering og derved tilhøre kategorien af folk "der er brug for".
Truthfully er jeg enig - der er ikke mangel på IT-folk. Der er mangel på tilstrækkeligt desperate overhoveder. -_-,
Datatekniker er ikke en mangelvare, programmører, systemdesignere og IT-ingenørere er.
Det sjove er faktisk at for mindre end 3 år siden var en datatekniker (dengang datafagtekniker) lige så meget en programmør som alle de andre uddannelser du nævner for oven.
Nu er den mere netværksfokuseret, men beholder stadig en stor del generel viden - så man kunne også specialisere sig inden for programmering og derved tilhøre kategorien af folk "der er brug for".
Truthfully er jeg enig - der er ikke mangel på IT-folk. Der er mangel på tilstrækkeligt desperate overhoveder. -_-,
Som appendiks til min ovenstående post kan jeg tilføje at min arbejdsplads fornylig slog en supportchef stilling op - vi fik fem eksterne ansøgere.
Vi slog også en IT-supporter (ej elev) opstilling op i Sønderborg, og kun på vores interne jobopslagsside - der kom 22 ansøgninger.
Vi slog også en IT-supporter (ej elev) opstilling op i Sønderborg, og kun på vores interne jobopslagsside - der kom 22 ansøgninger.
uden at ville støde nogen så er det altså ikke "lavere" uddannede folk der er mangel på(tænker især på IT-supporterne) fordi de ikke kræver andet end folkeskolen for at starte på, og derfor er et "let" valg for dem der ikke mener de kan(eller vil) klare en HTX, HHX, gym og derefter en højere uddannelse...
Læser selv til datalog på 1. år og da jeg startede fik vi at vide at der ikke var en eneste datalog i landet som var ufrivilligt arbejdsløs og en fra mit hold fandt frem til at en startløn for nyuddannede lå på omkring 30.000 før skat - indtil man havde bevist sit værd, så steg den let til over 50.000,- På universitetet ser jeg konstant opslag om studiejobs osv. så jo de mangler folk, men de folk de mangler skal have nogle solide teoretiske og praktiske erfaringer med :)
Læser selv til datalog på 1. år og da jeg startede fik vi at vide at der ikke var en eneste datalog i landet som var ufrivilligt arbejdsløs og en fra mit hold fandt frem til at en startløn for nyuddannede lå på omkring 30.000 før skat - indtil man havde bevist sit værd, så steg den let til over 50.000,- På universitetet ser jeg konstant opslag om studiejobs osv. så jo de mangler folk, men de folk de mangler skal have nogle solide teoretiske og praktiske erfaringer med :)
Egentlig sjovt at læse sådan noget, når jeg i mine yngre dage blev proppet med at it-branchen var et dødt løb og at der ville være aaaalt for mange der tog den vej, så man ville aldrig kunne få job :)
Mht. dem der siger det er svært at få job fordi man er ung, har i prøvet ligesom at sælge jer selv? Være lidt friske.. gå på klingen? Jeg er da sikker på jeg ikke ville være programmør den dag i dag hvis ikke jeg ligesom havde givet den gas til jobsamtalen.. Jeg har udelukkende min htx uddannelse at vise frem på papir og jeg er kun 20 år, jeg blev ringet op 6 timer efter min jobsamtale og spurgt hvornår jeg kunne starte
Mht. dem der siger det er svært at få job fordi man er ung, har i prøvet ligesom at sælge jer selv? Være lidt friske.. gå på klingen? Jeg er da sikker på jeg ikke ville være programmør den dag i dag hvis ikke jeg ligesom havde givet den gas til jobsamtalen.. Jeg har udelukkende min htx uddannelse at vise frem på papir og jeg er kun 20 år, jeg blev ringet op 6 timer efter min jobsamtale og spurgt hvornår jeg kunne starte
#26:
*Ahem*. Taget ud fra vores (datateknikeres) nye pensum er vi nu en så-kaldt tredje-niveaus uddannelse. Den er dermed på sværhedsgrad med en datamatikers - og dermed på universitetsniveau.
IT-Supportere sux, de er bitches og de kan lære det. :-)
Hvis du bliver uddannet datalog så kommer du i job hvis du vil - det stemmer.
Men nu er datalogi, om jeg så må sige - også den højeste uddannelse du kan få inden for IT.
Hvis nogen overhovedet må få jobs, må det da være dem. :-)
*Ahem*. Taget ud fra vores (datateknikeres) nye pensum er vi nu en så-kaldt tredje-niveaus uddannelse. Den er dermed på sværhedsgrad med en datamatikers - og dermed på universitetsniveau.
IT-Supportere sux, de er bitches og de kan lære det. :-)
Hvis du bliver uddannet datalog så kommer du i job hvis du vil - det stemmer.
Men nu er datalogi, om jeg så må sige - også den højeste uddannelse du kan få inden for IT.
Hvis nogen overhovedet må få jobs, må det da være dem. :-)
#29: Dette er korrekt. Det staves dog "ingeniør". :-)
Ydermere vil jeg også foreslå at tage en gymnasieluddannelse da matematikken på en ingeniør uddannelse nemt kan stige en til hovedet.
Jeg har selv taget en og synes selv det hjælper mig meget selv i uddannelsen - udover selvfølgelig meritten. :-)
Ydermere vil jeg også foreslå at tage en gymnasieluddannelse da matematikken på en ingeniør uddannelse nemt kan stige en til hovedet.
Jeg har selv taget en og synes selv det hjælper mig meget selv i uddannelsen - udover selvfølgelig meritten. :-)
#33:
Jeg er ikke overbevist om at vi får CCDP - men vi får CCNP eller noget der minder om det - den officielle er noget mere... Styg.
Vi får dog, ved jeg, en masse om netværksdesign m.m..
Jeg kan dog godt lide uddannelsen som den er - der er masser af styresystemer indblandet, hvilket jeg virkelig godt kan lide (BSD, UNIX, Linux, SUN...).
Jeg er ikke overbevist om at vi får CCDP - men vi får CCNP eller noget der minder om det - den officielle er noget mere... Styg.
Vi får dog, ved jeg, en masse om netværksdesign m.m..
Jeg kan dog godt lide uddannelsen som den er - der er masser af styresystemer indblandet, hvilket jeg virkelig godt kan lide (BSD, UNIX, Linux, SUN...).
menner også der er CCDP i men er ikke sikker, men ja det er ikke efter cisco standart vi tager dem, men læreringt nok
#35: Så vidt jeg husker er det et hurtigt crash-course i CCDP for at man skal vide lidt mere om dokumentation om netværksdesign - som er en del af CCNP.
Tror dog godt man kan tage CCDP hvis man ellers vil.
Bemærk i øvrigt at ikke alle skoler underviser i certificerede metoder - Århus Tekniske Skole f.eks. har ingen sådanne certificeringer - hvilket man nemt kan mærke på det undervisningsmæssige niveau.
Tror dog godt man kan tage CCDP hvis man ellers vil.
Bemærk i øvrigt at ikke alle skoler underviser i certificerede metoder - Århus Tekniske Skole f.eks. har ingen sådanne certificeringer - hvilket man nemt kan mærke på det undervisningsmæssige niveau.
Går selv på TEC ballerup og ja der er nogle lære der kunne klare lidt undervisning, men vi har skam også gode lære
#41
En bach. datalogi er en mellemlang videregående uddannelse.
Men længden på uddannelsen er fuldstændig irrelevant for at kunne samligne uddannelserne. Sværhedsgraden ved datalogi studiet er bare langt over niveauet på datamatiker uddannelsen. Hvis de datalogi studerende skulle igennem samme pensum som datamatikerne, så ville det nok tage noget der ligner 50-60% af den tid som datamatikerne bruger på det.
Derudover er forskellen på de 2 uddannelser så store som forskellen mellem en dyrepasser og en dyrelæge.
Mit indlæg virker måske lidt negativt ladet mod datamatikere. Tag dog ikke fejl, de er skam nødvendige og har en masse kompetencer der er nødvendige. Men de lærer altså bare ikke det samme som de datalogi studerende.
Og i en helt anden boldgade... hvis det er penge man er ude efter.. så skal man ikke læse datalogi men istedet informationsvidenskab på AU... det er der pengene i fremtiden vil være... projektledere er hvad IT-branchen søger :)
En bach. datalogi er en mellemlang videregående uddannelse.
Men længden på uddannelsen er fuldstændig irrelevant for at kunne samligne uddannelserne. Sværhedsgraden ved datalogi studiet er bare langt over niveauet på datamatiker uddannelsen. Hvis de datalogi studerende skulle igennem samme pensum som datamatikerne, så ville det nok tage noget der ligner 50-60% af den tid som datamatikerne bruger på det.
Derudover er forskellen på de 2 uddannelser så store som forskellen mellem en dyrepasser og en dyrelæge.
Mit indlæg virker måske lidt negativt ladet mod datamatikere. Tag dog ikke fejl, de er skam nødvendige og har en masse kompetencer der er nødvendige. Men de lærer altså bare ikke det samme som de datalogi studerende.
Og i en helt anden boldgade... hvis det er penge man er ude efter.. så skal man ikke læse datalogi men istedet informationsvidenskab på AU... det er der pengene i fremtiden vil være... projektledere er hvad IT-branchen søger :)
#40: arne_v
Nej, ikke længere. Efter revisionen af uddannelsen tiltrådte umiddelbart inden sommerferien, er Datamatikerudannelsen nu blevet udvidet med 3 måneders praktik og resulterer i en bachelor. Hvis man da altså gider møde op på et universitet, efter endt uddannelse, og tage en 4 timers skriftlig prøve der, sammen med din hovedopgave fra datamatikeren, bedømmer om du er kvalificeret til en bachelor-grad.
Nej, ikke længere. Efter revisionen af uddannelsen tiltrådte umiddelbart inden sommerferien, er Datamatikerudannelsen nu blevet udvidet med 3 måneders praktik og resulterer i en bachelor. Hvis man da altså gider møde op på et universitet, efter endt uddannelse, og tage en 4 timers skriftlig prøve der, sammen med din hovedopgave fra datamatikeren, bedømmer om du er kvalificeret til en bachelor-grad.
Det er da deres egen skyld.
De vil kun have gamle rotter fra ITens begyndelse og de er bange for at efteruddanne folk fordi så smutter de bare hen til et andet sted hvor der er bedre løn. Men efteruddannelse er en firma gode der vil noget og hvis arbejdsforholdene er gode, så tror jeg det er de færreste der vil skifte arbejde for et par tusinde ekstra i måneden.
Men nu når de råber op om de mangler folk - så har jeg læst mig til at det er højt uddannet folk de mangler. Men højtdannet? Snakker vi bachelor eller kandidat, eller en phd?
Jeg har selv planer om, at starte på den nye uddannelse som der tilbydes på Århus Universitet, kaldet IT om et års tid.
Angående praktikpladser, så er der mange store firmaer som IBM, Danske Bank osv. der er mere end glade for at hive folk under uddannelse ind, idet de får mulighed for at evt. holde på dem efterfølgende.
De vil kun have gamle rotter fra ITens begyndelse og de er bange for at efteruddanne folk fordi så smutter de bare hen til et andet sted hvor der er bedre løn. Men efteruddannelse er en firma gode der vil noget og hvis arbejdsforholdene er gode, så tror jeg det er de færreste der vil skifte arbejde for et par tusinde ekstra i måneden.
Men nu når de råber op om de mangler folk - så har jeg læst mig til at det er højt uddannet folk de mangler. Men højtdannet? Snakker vi bachelor eller kandidat, eller en phd?
Jeg har selv planer om, at starte på den nye uddannelse som der tilbydes på Århus Universitet, kaldet IT om et års tid.
Angående praktikpladser, så er der mange store firmaer som IBM, Danske Bank osv. der er mere end glade for at hive folk under uddannelse ind, idet de får mulighed for at evt. holde på dem efterfølgende.
Er der nogen som kender til denne videreuddannelse for datamatikere, som Prosa promoverer for tiden?
"Master i it".
http://www.itev.dk/index.php?id=330
Er det et "hit", hvis man er i arbejde - altså jeg mener, løfter det ens kompetenceniveau betragteligt eller skal man gøre det for ens blå øjnes skyld?
"Master i it".
http://www.itev.dk/index.php?id=330
Er det et "hit", hvis man er i arbejde - altså jeg mener, løfter det ens kompetenceniveau betragteligt eller skal man gøre det for ens blå øjnes skyld?
#14: Nej, løsningen på at mangle folk med en bestemt uddannelse er altså aldrig at sænke kravene til at folk kan få den! Man giver heller ikke portneren en skalpel og en pakke smør at øve sig på et par dage og så kalder ham kirurg bare fordi vi mangler kirurger i danmark...
#datamatiker: Datamatiker er med den nye ordning blevet en erhvervsbachelor. Erhvervsbachelor != bachelor, og erhvervsbachelor er ikke adgangsgivende som bachelor. Man hæver altså ikke det teoretiske niveau ved at tilføje 3 måneders ekstra praktik...
#datamatiker: Datamatiker er med den nye ordning blevet en erhvervsbachelor. Erhvervsbachelor != bachelor, og erhvervsbachelor er ikke adgangsgivende som bachelor. Man hæver altså ikke det teoretiske niveau ved at tilføje 3 måneders ekstra praktik...
#47: Den ser ud til at være rettet meget mod de blødere fag på uni (fra OO til interakionsfag). Den slags folk plejer ikke at have noget problem med at få ansættelse, selvom mange nok vil foretrække en datalog med den specialisering. Jeg ved ikke hvordan den faktiske situation for dem med uddannelsen er...
ZiN
Datafagteknikere og IT-supportere har stadigvæk ikke den nødvendige matematiske viden.
Ville godt se hvordan en datafagtekniker med matematik på folkeskole niveau, ville klare at programmere 3D renderings applications med brug af Vectors, eller fysik udregninger med diverse integeral og andre former for høj niveaus matematik.
Datafagtekniker matematik = E niveau (folkeskole)
Datamatiker matematik = B niveau
Datalogi/Integør matematik = A niveau
Hvis nogen er i tvivl, så er A altså det højeste du kan opnå før uni.
Så lad os lige få det på det rene, tekniske skole uddanelser ER stadigvæk mindre krævende uddanelser, end datamatiker/datalogi/integører.
Datafagteknikere og IT-supportere har stadigvæk ikke den nødvendige matematiske viden.
Ville godt se hvordan en datafagtekniker med matematik på folkeskole niveau, ville klare at programmere 3D renderings applications med brug af Vectors, eller fysik udregninger med diverse integeral og andre former for høj niveaus matematik.
Datafagtekniker matematik = E niveau (folkeskole)
Datamatiker matematik = B niveau
Datalogi/Integør matematik = A niveau
Hvis nogen er i tvivl, så er A altså det højeste du kan opnå før uni.
Så lad os lige få det på det rene, tekniske skole uddanelser ER stadigvæk mindre krævende uddanelser, end datamatiker/datalogi/integører.
Opret dig som bruger i dag
Det er gratis, og du binder dig ikke til noget.
Når du er oprettet som bruger, får du adgang til en lang række af sidens andre muligheder, såsom at udforme siden efter eget ønske og deltage i diskussionerne.